|
中国行业领先企业雇主品牌调研 新浪网人力资源总监段冬介绍说，中国行业领先企业雇主品牌调研项目自2007年1月初启动，经过3个月的前期文献搜集、理论探索、方法论证、问卷设计，1个月的预调查、问卷修改，4个月的调研方案设计、调研员培训、2个月的数据录入、统计和计算分析，于9月底完成初步报告。课题组调动政府、企业、研究机构及媒体资源，采用科学手段，从4月份起，对国内不同地域、性质、行业、类型、销售额、资产总额等背景的500多家企业进行较为全面问卷调查。 北京爱普惠管理咨询公司总经理丁雪峰总结说，中国行业领先企业雇主品牌调研提出了全面系统的雇主品牌建设、管理实施方案。在研究成果——《中国雇主品牌蓝皮书》中，对雇主品牌战略进行定义、制定、实施与评估全套操作流程进行了系统研究，通过建立相关的模型，提出了全面系统的雇主品牌建设、管理实施方案，以提高我国企业对于核心雇员重要性的认识，帮助他们探索树立优秀雇主品牌形象的途径，使我国的企业在国际人力资源市场上取得竞争优势，从而最终实现企业的可持续发展。 作 者：李倩 林巧 魏羽 |